Женщина-лидер: как сохранять мягкость, не теряя авторитет
Когда женщина на позиции руководителя ведет себя мягко и вежливо, ее не слышат, воспринимают как слабую, нерешительную, не выполняют задания и воспринимают как человека, поручения которого можно игнорировать.